Ongaro & Co SA poursuit une politique d'entreprise qui inclut les trois piliers du développement durable.
Société
Le bien-être de la main-d'œuvre est essentiel au succès de notre entreprise. C'est pourquoi nous nous engageons à respecter les obligations légales en matière de salaires et de cotisations de sécurité sociale, en nous conformant strictement aux règles de la convention collective de travail.
Dans notre vision de l'entreprise, chaque travailleur a droit à des conditions qui non seulement répondent aux normes minimales requises par la loi, mais vont au-delà.
Une rémunération équitable favorise un climat de confiance et de respect mutuel, ce qui a des effets positifs sur l'efficacité de l'entreprise et la loyauté des employés, et permet d'éviter les fuites de savoir-faire.
Bien que travaillant dans un secteur traditionnellement dominé par les hommes, l'entreprise est sensible à l'équilibre travail-famille et promeut l'égalité des chances et une culture d'entreprise inclusive.
Environnement
L'entreprise s'est engagée sur la voie de la durabilité écologique, ce qui se reflète dans plusieurs choix stratégiques et d'investissement.
Nous avons étendu le parc photovoltaïque à 320 kWp, dans le but d'augmenter l'offre d'énergie renouvelable et de réduire ainsi l'achat d'électricité. L'énergie que nous devons acheter pour couvrir nos besoins restants provient exclusivement de sources renouvelables certifiées, telles que la production hydroélectrique.
L'investissement le plus récent est l'achat de grandes batteries de 400 kWh pour stocker l'énergie produite et non utilisée.
L'autoconsommation est ainsi maximisée.
Depuis 1974, il existe un système avancé de récupération presque totale de l'eau utilisée dans nos processus de production. Notre engagement est de minimiser les déchets et de garantir une gestion responsable et durable de l'eau.
La gestion des poussières est l'une des priorités pour protéger la santé des travailleurs et l'environnement. Chaque poste de travail est équipé d'aspirateurs qui collectent la poussière générée pendant le travail. Cela permet non seulement de préserver la santé de nos travailleurs, mais aussi de maintenir l'environnement de travail propre et sûr, de réduire l'impact sur l'environnement et d'améliorer les conditions de travail en général.
D'un point de vue technologique et de traitement, nous avons travaillé sur plusieurs aspects : pour le traitement des surfaces brutes, nous avons choisi d'utiliser des grenailleuses au lieu des machines à flamber traditionnelles, éliminant ainsi l'utilisation de gaz propane et d'oxygène. En outre, nous recherchons activement des alliages alternatifs pour les lames de diamant, afin de trouver des solutions minimisant l'utilisation de métaux lourds. Nos véhicules d'excavation et de transport sont équipés de filtres à particules, ce qui limite l'émission de poussières fines dans l'atmosphère. Nous discutons constamment avec nos fournisseurs pour trouver des solutions à l'utilisation de moteurs électriques pour les équipements de levage, les chargeurs sur roues, les palans et les excavateurs.
Economie
Dans le cadre de notre engagement pour une croissance durable, nous préférons travailler avec des fournisseurs locaux ou issus de pays voisins afin de réduire l'impact environnemental du transport des marchandises. La promotion de l'économie locale et la réduction des distances sont des étapes clés dans la mise en œuvre d'une chaîne d'approvisionnement plus responsable.
La recherche continue de produits innovants et durables est au centre de nos efforts, dans le but de diversifier et d'améliorer nos offres, qui continuent de répondre à la demande du marché et sont adaptées aux nouvelles exigences de la société et au défi climatique.
À cette fin, nous collaborons activement avec des institutions académiques prestigieuses, telles que l'ETH Zurich, pour développer des solutions pionnières dans l'utilisation de la pierre naturelle.
